תודה רבה שיש לי למי לפנות. הגשתי מועמדות למכרז לתפקיד ניהולי. חלק מדרישות התפקיד הם ניסיון בניהול תקציבי וניסיון בניהול צוות. הגשתי אישור מפורט על ביצוע התנאים בעמותה בה אני מתנדבת. לצערי, נפלתי במיון/סינון הראשוני בטענה שזה התנדבות. האם ניסיון זה לא שווה לניסיון בשכר? יש לציין כי תנאים אלו נעשים ומתקיימים במשך שנים בעמותה. האם ההתנדבות לא מהווה ניסיון תעסוקתי? תודה רבה
זהו אינו נושא הפורום.
יש לבחון בדיוק מה היו הקריטריונים במכרז והגדרת "הניסיון" של המציע כתנאי סף.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
יוסי גנון - משרד עורכי דין ונוטריון
055-4532802
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
השאלה אינה נוגעת בדיוק לסוגיה של הרמת מסך. כדאי להזדרז שכן מלאכת איתור הנכסים והגעה להסדר חוב מוטלת על המפרק והיא מנותקת מדרישת החוב. ...
המשך תשובה