שלום רב, בני בן 21 המאובחן עם אוטיזם ברמה קלה. הוא שולב בסביבת עבודה המתאימה למצבו למספר שעות ביום תמורת סכום קטן. זה היה לפני שנה. אבל עכשיו ההנהלה התחלפה וקראו לו לשיחה שהוא לא מתאים וכרנאה יפוטר. האם זה חוקי לעשות זאת במידה והמקום מקבל מימון מהמדינה בשביל לשלב אנשים כמו הבן שלי בחברה???
עליך לפנות לפורום בדיני עבודה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורכת דין עדן חג`ג`
055-4547227
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום רב; בוודאי שניתן לעשות, צריך לבדוק את חוות הדעת ובהתאם לאמור בהן להגיש ערר (ככל ולא תמו הימים - 60 יום מהחלטת וועדה ראשונה) או להגיש ערעור לבית הדין לעבודה. (גם פה יש זמן קבוע בחוק). בהצלחה...
המשך תשובה
