שלום רב. התחלתי לעבוד בשנה שעברה בתאריך חמישי לאוגוסט. השנה במשכורת חודש יולי, לא קיבלתי דמי הבראה. הבנתי שצריך בדיוק שנה, אך האם החוק יבש אך כדי כך? בברכה.
שלום,
בשנה הבאה תקבל דמי הבראה גם בעבור השנה הנוכחית.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ניתן לערער על ההחלטה בבית הדין לעבודה. זה שזה לא הוגן- עדיין לא אומר שהביטול אינו כדין מבחינת הכללים היבשים. זה שיכולים להיות שיקולי צדק, שיביאו לביטול ההחלטה או שינוייה - זה כבר עיין של ביה"ד לעבוד...
המשך תשובה