התחלנו מהלך של התאגדות עובדים בחברה והודענו להנהלה על הקמת ועד , ומיד לאחר מכן זומנתי לשימוע לפני פיטורים בטענה של חוסר התאמה מקצועית. מה זכויותיי?
הייתי מגישה תלושי שכר+ תצהיר חתום אצל עורך דין על ההתנהלות. מתי התחלת לעבוד כמה הרווחת+ תלושים, ממתי החל"ת והאם קיבלת אבטלה וכמה. לדעתי זה עשוי להספיק. ואם לא, וייצא שתיפגעי, תביעה לביה"ד לעבודה. א...
המשך תשובה