המשכורת לא נכנסה לי בזמן ולאחר שיחה עם האחראית היא אומרת שהיא לא רואה שום בעיה שהמשכורת לא נכנסה וזאת כנראה טעות שלהם והיא תכנס ב20 לחודש. זאת הלנת שכר?
.JPG)
מה השאלה? האם תקין לדרוש מכתב מרופא תעסוקה? חיובי. האם תקין שימוע לפני פיטורים על סמך המכתב? לא. עליהם להציע לך תפקיד מתאים....
המשך תשובה.JPG)
