אחד העובדים שלי הגיש תלונה כנגדי למשרד התמ"ת בעקבות הפרת שכר מינימום (לכאורה כמובן). האם זה אומר שיוגש כנגדי כתב אישום ואיך אני "עוצר" את התהליך. אני מעדיף אפילו לשלם קצת כספים שאני לא צריך לשלם ובלבד שלא אאלץ להתמודד עם בתי משפט וכתבי אישום.
כן מדובר בהליך פלילי.
יש ליצור קשר עם עו"ד המתמחה בתחום.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
גיל בר-אור, משרד עורכי דין
055-4532755
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אנטון שלום, עקרונית, ודאי שאסור לעו״ד להדליף את המידע שברשותו ובהתאם לחיסיון עו״ד-לקוח ולחובת הנאמנות שלו ללקוח-הוא אמור שלא למסור את המידע הזה לאיש. עם זאת, ברור שבמבחן המציאות לא ניתן לשלול, לחלוטי...
המשך תשובה