שלום במקום עבודתי נהוג להחליף את פקידת הקבלה בימים שהיא איננה, כעת התקבל למשרדינו בחור חדש והמנהלת החליטה שלמרות שהוא ממלא אותו תפקיד כמו של כל הבנות הוא לא יחליף את הפקידה. לדבריה "מאחר והוא בחור, זמני ולא מכיר את האנשים" כאשר שוחחנו איתה על הנושא היא אמרה שלא נתווכח ואת הסיבות שציינתי למעלה. האם יש עילה להפליה על רקע מין? תודה
לא נראה כך- ישנה פררוגטיבה ניהולית למעסיק.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
