שלום, אני עובד כשנתיים בחברה גדולה, פיטרו ישר אחרי השימוע, ללא זמן לתקן את דרכי אחרי השימוע, האם זה תקין? כמו כן יש לי תחושה שהשימוע היה פגום מאחר והטענו הועלו בכתה לפני השימוע לא היו ברורות, כמו כן בשימוע לא דיברו איתי אלא רק שמעו את טענותיי, והיו עוד דברים. אם אפשר כמה נקודות בקצרה, או לפחות הנפוצות, מה זה שימוע פגום? אשמח לתגובה, תודה!
שלום רב,
חשוב לדעת גם מה היה לפני השימוע, האם קבלת מכתבי התראה , האם הועלו טענות על דרך עבודתך בפניך .
שימוע לפני פיטורין צריך שיהיה זמן להתייעץ לפני, לבוא עם עורך דין אם יש צורך .
שימוע נועד למעשה לתת הזדמנות הוגנת וראויה להשמיע את הטענות .
שיהיה בהצלחה - מיכל קמחי, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
