אני עובד כשנה וחודשיים ושמתי לב שכל פעם אני נמצא בחופשת מחלה יורד לי מההיתרה של חופשת המחלה + מההיתרה של החופש השנתי מבלי לקחת חופש באותם חודשים. רציתי לדעת אם הדבר חוקי. תודה והמשך יום טוב.
גאי שלום רב,
בדוק את היחס ביום הראשון למחלה לא מגיעה תמורה בשני 50% וכן הלאה יכול להיות שהיחס יורד לך בהתאם להפרש כדי שתקבל תשלום בגין ימים מלאיים.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני ניתן לסיים את העבודה בש מצב בריאות לקוי לפי אישור רופא משפחה או אחר ולאחר לקבל אישור מרופא תעסוקתי באשר לאי כושר להמשיך ולעבוד בעבודה. על פניו רצוי, לקבל אישור רופא תעסוקתי לצורך סיום עבו...
המשך תשובה
