הייתי צריכה לעבוד בקייטנה, המעסיקים שלי הם מהעירייה, וכח אדם משלם לי את המשכורת, ביגלל שפיקוד העורף לא אישר לימודים, העירייה אישרה לי לקבל רק 7 ימים של עבודה, במקום 3 שבועות של קייטנה, האם יש לי מה לעשות בנידון?(יש לי ילד בן שנה וחצי)
ביום 23/7/14 נחתם הסכם בין המדינה לבין ההסתדרות שלפיו מגיע שכר להרבה מאוד עובדים שלא עבדו בגלל המלחמה. לא נראה לי הגיוני שאת לא כלולה שם, אבל העניין מצריך בדיקה יותר פרטנית שאינה מתאימה לפורום. מעבר לכך, המעביד שלך לא יכול לקבל פיצוי מהמדינה על נזקי המלחמה אלא אם הוא מוכיח ששילם לך את כל כספך. במקרה שלך יש לך עוד טיעון לפיו היית מוכנה ומזומנת לעבודה, ולכן מגיע לך שכר על כל החודש. בקיצור - יש מה לעשות בנדון, אבל החדשות הרעות הן שכנראה לא תוכלי לעשות את זה בלי עזרה מקצועית.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
האם שווה לי (כספית) להתחיל את כל הבלאגן הזה (אמרת שכניראה לא אוכל לעשות זאת ללא עזרה מקצועית)
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
