שלום, אני הבנתי שלפי החוק אני יכולה לצאת לחופשת לידה עד 7 שבועות לפני הלידה. אני רוצה לדעת האם המעסיק חייב להסכים לכך או שהוא יכול להתנגד לזה? ז"א המעסיק חייב לאשר לי לצאת לחופש לפני אם אני רוצה בכך? כמו כן רציתי לדעת האם אני מחוייבת להציג בפני המעסיק אישורים כלשהם בהקשר לזה והאם אני צריכה להודיע על כך מראש. דבר נוסף בהקשר לזה האם המעסיק חייב לחתום לי על טופס התביעה למענק דמי לידה. תודה רבה רבה.
.jpg)
את לא צריכה אישור של המעביד על מנת לצאת לחופשת לידה שבעה שבועות לפני תאריך הלידה המשוער. את צריכה להראות לו אישור רפואי לגבי תאריך הלידה המשוער. את לא חייבת להודיע לו מראש, אבל זכרי שתרצי לחזור לשם אחר כך ולכן הייתי אומר שראוי להודיע מראש.
הוא חייב לחתום לך על טופס מתאים לצורך תביעת דמי הלידה מהביטוח הלאומי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
