המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
חני הגיב/ה:
הארכת חופשת לידה
4/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
זו זכותך על פי החוק ולא תלויה בהסכמת המעביד
5/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מתן שאל/ה:
דמי אבטלה בחל"ת לאחר חופשת לידה
3/7/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
אני לא נוהג לתת עצות כיצד לרמות את המערכת
4/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מתן הגיב/ה:
דמי אבטלה בחל"ת לאחר חופשת לידה - המשך
4/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
איילה שאל/ה:
האם שכר המחליפה לחופשת לידה יכול להיות גבוה יותר?
3/7/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
חוקי אבל לא יפה
4/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אורלי שאל/ה:
זכאות לדמי הבראה בחופשת לידה
3/7/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
רק באופן יחסי
4/7/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
נחמה שאל/ה:
צבירת זכויות בחל"ד במשרה חלקית
29/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
כמו קודם
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
דידי שאל/ה:
זכויות עובדת בהריון במשרת סטודנט
29/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
זכויות של סטודנט זהות לזכויות עובד רגיל באותו היקף משרה
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אילנית שאל/ה:
המשך העסקה בהריון במשרד החינוך ללא קביעות
28/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
חייב למצוא לך עבודה עד 60 יום אחרי חופשת הלידה
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מיכל שאל/ה:
תשלום הבראה לאחר חופשת לידה ללא תשלום
28/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
אם הארכת את חופשת הלידה
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
גליה שאל/ה:
שמירת הריון - כיצד משיגים אישור?
27/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
לשמירת הריון יש פרוצדורה מדוייקת
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ג'וליט שאל/ה:
היקף חלקיות משרה וזכויות עובדים
27/6/2017
אמיר שושני, משרד עורכי דין הגיב/ה:
לא חוקי וניתן לתבוע את הפרשי הזכויות
29/6/2017
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
