הפרשות של אובדן כושר עבודה

שלום, אני נכנסתי לחברה חדש בחברה הקודמת בה עבדתי היה לי הפרשת של אובדן כושר עבודה של 2.5% בחברה אליה נקלטתי יש רף של הפרש לפי 0.8% האם הם מחוייבים לשמור לי את הזכויות מהמעסיק הקודם שלי??? כלומר האם הם מחויבים לשלם לי לפי 2.5% למרות שבחברתם נהוג להפריש פחות. המון תודה ויום טוב.

לדעתי, ואני לא סגור על זה, חייבים להמשיך את אותם התנאים.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד רונית לוי

055-4532795

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר