שלום, אשתי הוכרה על ידי הביטוח הלאומי כנכה זמנית ב100 אחוז זמני בגלל מחלה. לפי מה שהבנתי כל עובד במשק מבוטח כיום בביטוח הפנסיוני בביטוח אובדן כושר עבודה. האם זה נכון? מתי מגיע לנו פיצוי על אובדן כושר עבודה? ממי? מי קובע שזה אובדן כושר עבודה? במידה והמעסיק לא העביר תשלום עבור הביטוחים למרות שרשם בתלוש מה ניתן לעשות?
המעביד חייב למסור לעובד עותק הפוליסה. קבל אותה ופנה במישרין לחב' הביטוח .
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד רונית לוי
055-4532795
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.jpg)
מעריכה שכוונתך שאין לך יתרת ימי מחלה אצל מעסיק. אני מעריכה שבביטוח הפנסיוני שלך את זכאית רק לאחר 3 חודשי מחלה ולא נראה לי שזה בכיוון. לשיקולך אבל אולי תוכלי לנצל ימי חופשה. החלמה מהירה ...
המשך תשובה