אני מוכרת בחנות בגדים חלק מהמשכורת שלי היא גם בונוסים על עבירת יעדים ומכירות . החודש קיבלתי משכורת ב10 ללא תשלום על אחד הבונוסים שמגיעים לי ע"פ החוזה שלי . מבירורים שעשיתי בחברה שמשלמת לי קיבלתי מענה שנעשתה טעות ואקבל צק השלמת שכר . הצק הגיע אלי רק ב30 לאותו חודש . השאלה שלי אם מדובר בהלנת שכר ? אם זה משהו שהוא מותר על פי חוק? ואם אני אמורה לדרוש משהו מעבר לסכום הבונוס
שכר עבודה יש לשלם עד ה-9 לכל חודש.
אם שילמו ב- 30 מדובר בשיהוי בתשלום השכר - למעט אם יוכיח המעסיק שמדובר במחלוקת כנה שהייתה בעניין התשלום.
בכל מקרה, לגמרי נראה לי שאפשר להניח את העניין מאחור ולהתקדם הלאה.
בהצלחה
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
