שלום רב,
במקום עבודה שבו עובדים 5 ימים בשבוע, 9 שעות ביום.
אנו עובדים בערב חג 5 שעות,
האם יש חוק מוגדר לגבי תשלום עבור ערב חג? האם המעסיק חייב להשלים את השעות ולשלם עבור 9 שעות, למרות שבפועל עובדים בערב חג 5 שעות?
שאלה נוספת:
במידה ועובדים ביום העצמאות או בחג פסח-
האם התשלום הינו לפי 150%?
החוק מחייב לעבוד שעה אחת פחות בערב חג. לכן, אם עבדתם 8 שעות בערב חג מגיע לכם תשלום מלא, אך אם עבדתם 5 תקבלו עבוד 5 שעות, אלא אם המעביד ירצה לשלם לכם לפי יום עבודה מלא, אך הוא לא חייב. התשלום עבור עבודה בשבת ובחג לפי החוק הוא 150% + מנוחת פיצוי ביום אחר.
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
