בימי א ו- ג אני עובד בפיצול בבוקר בשעות: 7.30 - 13.30 ואחה"צ בשעות 17.30- 15.00. בגין הפיצול האמור משולם לי תוספת פיצול ושעת עודף אותה אני מנצל ליציאה מוקדמת ביום אחר. עד היום ובמשך המון שנים לא הדפסתי כרטיס נוכחות באישור ההנהלה כי בפועל אני לא יוצא להפסקה מאחר והיציאה לבית וחזרה למשרד לוקחת מעל לשעה ואני מעדיף להשאר במשרד.באה כעת ההנהלה ומחייבת אותי להדפיס כרטיס אפילו שאני לא יוצא מהמשרד ואם לא אדפיס לא תשולם לי תוספת פיצול. אני טוען כי אני מוותר על שעת העודף אך אין באפשרותם לחייב אותי להדפיס כרטיס ולהשאר במשרד. אבקש חוות דעת!
שלום רב,
לצערי אתה מחויב להחתים שעון נוכחות
שיהיה בהצלחה- מיכל קמחי, עו"ד
לחצ/י למידע על מנהל הפורום: עו"ד אורטל עמר 055-4532821
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
