שלום גיא, יש לי עסק שמספק שירותי תרגום ותמלול ונתקלתי מספר פעמים במקרים שבהם הזמנת העבודה לא כיסתה את כל פרטי העסקה ובכל פעם נוצרו מחלוקות מיותרות עם מזמיני העבודה. אשמח לדעת איזה תנאים חשוב לכלול בהזמנת עבודה כזאת?
היי חזי,
אכן ניסוח יסודי ומפורט של כל התנאים הנדרשים בהזמנת עבודה יכול לחסוך מחלוקות מיותרות בין הצדדים לעסקה ולכן מומלץ לערוך את מסמך הזמנת העבודה באמצעות עורך דין המתמחה בתחום הספציפי, אשר יתאים את המסמך עבור העסק הספציפי שבו מדובר.
להמשך בירור ומתן ייעוץ מתאים אתה מוזמן לפנות אלי בטלפון המופיע בעמוד שלי באתר ואשמח לעזור לך בעניין.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עו"ד גיא הרשקוביץ
055-4532718
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום אביב, בהקמת שותפות עסקית חשוב לערוך הסכם שותפות בין הצדדים, המעגן את כל הזכויות והחובות שלהם ובכלל זאת את חלוקת התפקידים ביניהם, אופן קבלת ההחלטות, אופן פירוק השותפות וכיוב`. לכן חשוב לערוך את...
המשך תשובה
