יש לי שני שאלות 1.אני עובדת במעון מ-7 עד 1 וחצי עכשיו רוצים לשנות לי את השעות מ-8 עד 2 וחצי האם מותר להם 2. אני עובדת במעלה אדומים שפורים ביום חמישי והמעון סגור האם מותר למנהלת להגיד לי לעבוד במעון אחר תחת אחריותה שנמצא בירושלים ?
שלום רב,
ראשית אציין כי מאוד חשוב לדעת האם מדובר במעון פרטי או ציבורי, והאם את מועסקת במשרת סייעת.
עקרונית, אין מדובר בשינוי משמעותי של שעות העבודה, אלא אם מדובר בפגיעה בשגרת חייך, ואז במקרים מסוימים ניתן לטעון להרעת תנאים.
מבחינת עבודה בפורים – ככל שאת מסכימה לכך – הרי שאין בעיה. ניתן גם לסכם על יום חופש בתשלום.
בברכה,
אבי מורה, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
