שלום, האם ניתן לפטר עובדת קבלן לאחר 11 חודשי עבודה ושבועיים? זה ממש בדיחה, אמא שלי עבדה בניקיון ופיטרו אותה לפני שהיא השלימה שנה. הם אומרים שזה קיצוצים אבל היא היחידה שפוטרה! מה אפשר לעשות?
.jpg)
שלום וברכה,
מותר לפטר עובד מהעבודה בכל זמן נתון, אולם יש לפטרו בהתאם לכללים שנקבעו בפסיקה.
האם נערך שימוע בטרם פיטורין?
בנוסף לאחר 11 חודשי עבודה + שבועיים יש לשלם פיצויי פיטורין.
רצוי לפנות לעו"ד המתמחה בדיני עבודה בכדי לבדוק כי הליך הפיטורין בוצע כדין.
בהצלחה,
אבישג ראבד, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
