שלום, התחלתי לעבוד לפני חודש וחצי דרך כוח אדם ואינני מרוצה ממקום העבודה , מצאתי עבודה חדשה ואני רוצה לעזוב את כוח אדם דרכו אני עובדת. האם אני צריכה לתת התראה מראש ? אם כן כמה ? והאם אני מחויבת לחברה באיזה שהוא אופן ? זו שמטפלת בי בכוח אדם מאיימת עליי שאם אני יעזוב לפני התאריך שהיא נתנה לי היא תשרוף את שמי במקומות עבודה אחרים .
.jpg)
עדן שלום,
בהתאם לחוק הודעה מוקדמת, את צריכה לתת הודעה מוקדמת על התפטרותך מהעבודה.
אני לא ראיתי את ההסכם עבודה עליו את חתומה, ועל כן, אני לא יכולה לענות לך בעניין המחויבות שלך לחברת כוח אדם.
בהצלחה,
אבישג ראבד, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
