ועדה הומניטרית למטפל זר לאב

השגתי מטפל זר לאבי (לא דרך חב' סיעוד) שמסר שיש להגישו לועדה הומניטארית וממכרים ידעתי שזה אפשרי. לציין שהעובד התחבר מצוין לאבא והוא מעולה. בהגיעי למשרדי הועדה בי"ם – נודע לי שמעסיק קודם כבר הגישו לועדה ובסוף ביטל את הבקשה ושאפשר להגיש רק פעם אחת. כשביקשתי אישור ע"ש העובד שאיתו יוכל להסתובב – נאמר לי שאישור כזה ניתן פעם אחת - רק בבקשה הראשונה. קיבלתי צילום מהעמוד הראשון של בקשתי+חותמת "התקבל". המקור נשמר אצלם. אמרו שהבקשה תעבור ב"מסלול מהיר" – עבור מי שכבר הוגש בעבר ושאפילו לא מעיינים בבקשה – העובד יקבל ישר סירוב (בוודאות). מאידך אמרו לי: מרוויחים זמן - כי מי יודע מתי הועדה תתכנס ובינתיים י לחפש עובד אחר תחתיו. שאלות: אני תוהה – האם מה שאמרו לי במשרד הפנים נכון (אפשר להגיש רק פעם אחת והיות שהבקשה במסלול המהיר – נקבל סירוב ודאי) האם מסוכן לעובד להסתובב ומה קורה אם ייתפס ע"י רשויות ההגירה? האם אאלץ לשלם קנס של עשרות אלפי שקלים? האם מבחינה חוקית מותר לאבא להשאיר את העובד-עד לקבלת הסירוב ומה ההשלכות של זה? האם אבא עלול להינזק? מה קורה בפועל בהגיע יום הסירוב ? מה עלי לעשות? יש משהו שבכ"ז אפשר לעשות עבור העובד? יש ועדת ערר או ועדת חריגים ? ולהבא: האם באפשרותי לפנות באופן עצמאי למשרד הפנים ולבקש את ההיסטוריה התעסוקתית וכל מידע רלוונטי אחר לגבי העובד הבא שאקח - עוד לפני שמתחיל לעבוד אצלי? איך עושים זאת?

שלום רב, האישור שהוגשה הבקשה מונע כרגע פעולות אכיפה כנגד העובד. אם אכן ידחו את הבקשה רק בשל הבקשה הקודמת שהוגשה ובוטלה, הייתי פונה לייעוץ משפטי לבחון אפשרות ערעור על ההחלטה. צור עמי קשר טלפוני ואשמח להסביר יותר לעומק. עו"ד טל פרושן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

טל פרושן, משרד עו"ד ונוטריון

053-9428902

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר