שלום הייתי חולה מיום חמישי עד שלישי סה"כ 5 ימי מחלה . המעסיק הוריד לי 2 ימים מהשכר ושילם לי רק על יום מחלה 1. האם זה חוקי?
מילנה שלום.
צריך קודם לבדוק כמה ימים צברת.
עבור היום הראשון את לא זכאית. הימים השני והשלישי 50 % ומהיום הרביעי תשלום מלא.
בכבוד רב,
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באופן עקרוני אם מוסדר שעות נוספות גלובלי בתלוש יש לבחון את ההסדר. העובדה שאין הסכם פועלת כנגד המעסיק אולם הדבר תלוי נסיבות. באופן עקרוני ברגע שמופיע שעות נוספות גלובלי בתלוש בתי הדין יתנו לזה תוקף של ...
המשך תשובה
