שעות נוספות אחרי משמרת לילה

אני מתחילה עבודה חדשה שעות העבודה הן משעה 22:00 בלילה ועד 06:00 בבוקר . עבור השעתיים ראשונות ( משעה 22:00 ועד חצות ) משלמים לי 30 שקל לשעה . ועבור השעות שמחצות ועד שש בבוקר משלמים לי 45 שקל לשעה . עכשיו "מבקשים" ממני להמשיך ולהישאר עד שעה 10:00 בבוקר , ועבור השעות שמשעה שש עד עשר ( 4 שעות נוספות )לשלם לי 30 שקל לשעה . אני לא ממש רוצה להישאר , אבל גם אם אשאר - האם תעריף שעות הנוספות צריך להיות מחושב על בסיס 45 ש"ח לשעה או על בסיס 30 ש"ח לשעה ?

זהבית שלום. ראשית, עליך לזכור שאין להעסיק עובד לילות למעלה משבוע אחד למשך 3 שבועות. בהעסקה שלך הזו, עליך לקבל שעות נוספות אחרי 7 שעות עבודה לפי התעריף השעתי שנקבע לך. לא ניתן לשלם לך 30 שקלים עבור השעות מ -6 בבוקר ועד 10. על המעסיק לשלם לך 125% או 150& בהתאם לחוק, לפי 45 ש"ח. גדי פכטר, עורך דין

שאלו את מנהל/ת הפורום:

אריק שלו ושות`, עורכי דין

055-4532946

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר