שלום רב, אני עובד כמאבטח בבית מלון. אני עובד נטו 8 שעות, אבל נוכח בעבודה 9 שעות. האם צריכים לשלם לי על השעה הנוספת, בהתחשב בזה שאסור לי לעזוב את מקום העבודה. יש לציין שההפסקה היא כביכול על זמן ארוחות שהמלון מספק. האם הארוחות נחשבות גם כן כהפסקות או לא?
שלום רב.
כל זמן שאתה עומד לרשות המעביד אתה צריך לקבל תשלום. לא ברור מה אתה עושה בהפסקות.
גדי פכטר, עורך דין
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
באם לא מקבלים בפועל הפסקה לא ניתן להוריד את שעות ההפסקה בפועל. על פניו ביום השישי לעבודה חייבים לשלם שעות נוספות לאחר שעתיים עבודה. ...
המשך תשובה
