שלום , רציתי לדעת האם ניתן לשנות דרישות סף למכרז משאבי אנוש אחרי הפרסום . ולהוציא ארכה עם מכרז מתוקן .מכוון ש1 מתוך 3 המתמודדים מערער על הדרישות סף אחרי שעדכנו אותו שהוא לא מתאים ?
.JPG)
כעקרון התשובה הינה חיובית.
במקרה שמשמנים את תנאי הסף יש לבצע פרסום מחדש באותה הדרך ולאפשר למציעים פוטנציאליים להגיש הצעה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
יוסי גנון - משרד עורכי דין ונוטריון
053-7105236
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
שלום לפונה, לא ניתן לעשות הליך תחרותי נוסף. מה שכן קיימים מכרזים בהם המכרז הוא "דו שלבי" כך שלאחר סינון מהותי של המציעים מוגשות הצעות מחיר לחלופין מתקיים הליך תחרותי מוגבל בין בעלי ההצעות המיטביות....
המשך תשובה