שלום רב.היו ל5 ימי מחלה.יום ראשון של מחלה היה יום שישי שלא יום העבודה שלי במשרד. מעסיק רשם לי בתלוש ניצול 5 ימים אבל שילם רק עבור יום אחת. החישוב נעסה רק מיום שלישי של עבודה. מעסיק אמר לי שיום שישי ושבת לא ימי עבודה שלי ועבורם אין תשלום .ממחלה קלנטדרים. אם מעסיק צודק.תודה
שלום,
דמי המחלה מחושבים מיום המחלה הראשון.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
זו אכן הפרת הסכם והפרת התחייבות להעסקה. מצד שני, מהי בדיוק המשמעות של התפטרות בדין מפוטר במקרה הזה? יום הודעה מוקדמת לכל היותר? ובכלל זו שאלה, האם כדאי לך לקחת את הסיכון שלא תמצא עבודה חדשה, ואז מה ...
המשך תשובה