שינוי תלוש שכר ותשלום סוציאליות

שלום, אני עובדת 6 שנים במקום עבודה 5 ימים בשבוע מ-8:00 עד 17:30 סה"כ 9.5 שעות ביום השכר יסוד בתלוש היה 7,500 ש"ח .המעביד הפריש לסוציאליות לפי החוק. לפני חודש המעביש שינה את צורת התלוש והשכר יסוד נרשם 6,000 ש"ח ושכר שעות גלובליות 1,500 ש"ח . המעביד הפריש לסוציאליות לפי 7,500 ש"ח. שאלתי למה שינו את התלוש והמעביד אמר שכך צריך להיות כי שעות עבודה ליום לפי החוק זה 8.5 שעות שזה הבסיס 6,500 ש"ח ןשה-1,500 ש"ח זה גלובלי עבור 1 שעה (הפרש 9.5-8.5=1) האם מותר למעביד לפי החוק לשנות את התלוש והאם אני יכולה להתפטר ולפנות לבית דין לעבודה לקבל פיצויים. למרות שמשלום סוציאליות על הכל. תודה

זו רעה חולה של מעסיקים נושא התלוש ראוי לבחינה כדי שלא יוצר מצב שבאמת יש חסך בשכר או בתשלום המגיע לך מציע בדיקה מול הבקיא בתחום

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

055-4532942

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר