אני עובד בחברה שנה+ והמעסיק החליט להשעות אותי לשבוע בגלל שהייתי בחופשת מחלה והוא רוצה לחשב את הימים האלו כימי חופשה שלי האם זה מותר ע"פ חוק
תרשום לי את הנסיבות
השהייה אינה אקט שהמעסיק יכול להשתמש בו ככל שיחפוץ
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
"עובד המשרת במילואים יום עבודה רגיל, וביצע את שירות המילואים מעבר לשעות העבודה, או בימי המנוחה השבועית שלו ו/או בחופשתו, ישולמו לו הן שכר עבודה רגיל והן תגמול מילואים." זה ציטוט מתוך אתר הביטוח הלא...
המשך תשובה