שלום,אם התחלתי מקום ב22.11 ועוזב בשנה אחרי ב31.10 האם השבוע הזה נכנס להגדרה של 12 חודשי עבודה או תלוי במקום?
לצורך פיצויי פיטורין צריך 12 חודשי עבודה
ככל שיש חסך, מומלץ לבחון זאת לפני ביצוע ההתפטרות וכיוצא בזה
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
מה שרלוונטי לעניין תשלומי ביטוח לאומי בחל"ד הוא מתי ילדת וכמה עבדת קודם, כלומר - אם זה מה שמפריע, אז את מוגנת. לעניין פיטורים: פיטורים בהריון המצריכים היתר של משרד התמ"ת הם גם אי חידוש חוזה לתקופה ק...
המשך תשובה