יעקב שלום רב, זהו הפירוט שקיבלתי ממחלקת שכר בחברת אבידר (אבטחה- משרד הרווחה) בה אני עובד עבור תשלום ביום כיפור: "שעות כיפור מחושבות כשעות שבת מ- 18:00 יום שישי עד יום שבת בשעה 18:00. כך שמ-13:45 עד 18:00 יום שישי זה 4.25 שעות רגילות 100% מ- 18:00 יום שישי עד 24:00 זה 3.75 שעות שבת 150% 2 שעות 175% 0.25 שעות 200%, ומ- 24:00 עד 19:00 יום שבת זה 19 שעות 200%. האם החישוב הזה תקין?? (עבדתי כמו שאתה מבין מ13:45 עד 19:00 למחרת, ולפי מה שידוע לי השעות הנוספות אמורות להיות מחושבות עפ"י תעריף החג- משמע שזה לא 200% אלא 150%*150% שזה 225%. אני צודק? בכל אתר רשום משהו אחר וכל מקרה לגופו.. אשמח לקבלת מידע אם יש טעות בחישוב שלהם שלא עפ"י חוק. בתודה מראש
אם הבנתי אותך נכון אתה צודק. אבל ע"פ הפסיקה הקיימת המקס' לתשלום הינו 200%.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
אסור. עליהם להחזיר את הצבירה לפי המצג בתלוש הקודם. שים לב שבכל מקרה לא תוכל לפדותאת ימי המחלה אבלאם חלילה תצטרך לנצל אותם אזי עדיף שיהיהו כמה שיותר. העובדה שהדבר נעשה חד צדדית הינהשלא כדין ושינוישל הס...
המשך תשובה