שלום, ועד העובדים החליט לקצץ את דמי הבראה של כל העובדים ב15% ללא הסכמה של כלל העובדים. הועד קיבל החלטה זו עבורנו ללא ידיעתנו. גילתי זאת רק כאשר ראיתי את ההסכם החדש שנחתם. האם זה חוקי?
ממש לא חוקי . לא ניתן להתנות על החוק ולאלץ עובד לקבל פחות ממה שמגיע לך.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ממה שאני מבינה לא; מקובלת ההבחנה שעובד העוסק בעבודת כפיים הוא עובד שתכלית עבודתו היא יציר כפיו, בעוד שמי שאינו עובד בעבודת כפיים עשוי להשתמש לצורך ביצוע העבודה בידיו, אולם תכלית עבודתו אינה יציר כפיו...
המשך תשובה