שלום, אם התברר שלא התקבלו דמי הבראה במשך כמה שנים, האם ניתן לדרוש מהמעביד דמי הבראה רטרואקטיבית על שנים קודמות? תודה, שרה
שרה שלום,
כל עוד מתקיימים יחסי עבודה ניתן לתבוע דמי הבראה 7 שנים אחורנית.
לאחר סיום יחסי עבודה ניתן לתבוע רק עבור השנתיים שלפני ניתוק היחסים.
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
053-7428201
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
היום האחרון לעבודה הוא יום אחד לפני החג. מבחינת מחלה: ימי מחלה על פי דין נחשבים לתקופת עבודה. לכן בימים רגילים, ימי מחלה שמנוצלים בגין מחלה אמיתית משולמים כרגיל על פי הכללים (כפוף לכך שהיום הראשון ל...
המשך תשובה