מרוויחים שכר גלובלי ובל זאת נדרשים להחתים כרטיס

אני עובדת ומשתכר שכר גלובלי (3800 ש"ח) בלי התייחסות לנסיעות בתוך ומחוץ לעיר אשר התפקיד דורש וכו'. לאחרונה הוסיפו לנו שעון נוכחות ועלינו להעביר כרטיס בכניסה וביציאה. אינני מבינה: מדוע סופרים את השעות אם השכר הוא גלובלי והאם יורידו לי מהשכר אם אעבוד פחות מהשעות שנקבעו לי (21 בשבוע)???

שרה שלום, דרישת המעסיק להחתמת כרטיס היא לגיטימית והוא אף נוהג בחכמה, מאחר וכדי שלא יפר את החוק, עליו לדעת שהוא משלם לפחות שכר מינימום לפני התשלום על השעות הנוספות, וכן שהתשלום על השעות הנוספות תואם את העבודה בפועל. קיים איסור על שכר כולל, ויש לציין מפורשות מהו שכר הבסיס ומהו השכר על שעות נוספות. כן יש לציין מפורשות שהשכר כולל נסיעות. אם באופן עקבי תעבדי פחות מכפי שסוכם, המעסיק בהחלט יכול לבחון מחדש את הסדר השכר. בברכה, עו"ד מאיה בן חיים רוזן

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

האם המשמעות היא שאם אחסיר מעט שעות (פה ושם) עדיין אקבל את השכר הגלובלי שהובטח לי?

שאלו את מנהל/ת הפורום:

ורד שדות משרד עו"ד

053-7428201

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר