שלום מנהל העבודה קרא לי לשיחה והודיע לי שהוא מפטר אותי. רק אחרי זה קיבלתי מכתב שימוע ופיטורים לאותו התאריך. עבדתי במקום העבודה 3 חודשים, הוא לא נתן לי התראה אפילו של יום אחד, הייתי רוצה לדעת אם מגיע לי משכורת על חודש שלם ואם כן איך אני דורש את זה?
.JPG)
מגיעה התראה של יום לכל חודש כלומר שלושה ימים.
מהלך הפיטורים בהחלט לא תקין.
דרישה - באמצעות מכתב דרישה ואחרי כן תביעה.
יש ךבדוק כדאיות כלכלית שבהסתייעות בעורך דין.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
למען הסדר: מחלה היא מחלה מהתחלה ועד הסוף. לא ניתן "להחליט" מתי היא מתחילה ומתי מסתיימת. כפשרה את יכולה להחליט למשל שאת מוציאה רק מראש השנה עד יום כיפור, כלומר בימים ד-ב שבין שני המועדים, ואת סוכות לקב...
המשך תשובה
