לפני חג פסח האחרון קיבלתי 90 ימי מחלה ואי כושר מרופא תעסוקתי,בחול המועד המשרד לא עובד והמעסיק הוריד לי 2 ימי חופש,האם מותר לו בזמן שאני במחלה?
.JPG)
יש להפחית ימי מחלה בלבד מחשבון המחלה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
.JPG)
ייתכן ויש כאן התנהלות לא תקינה. לשם בחינת האפשרויות העומדות בפנייך יש לבחון את מלוא האינפורמציה והנתונים כגון תלושי שכר, הסכם עבודה וכיוצ"ב. ניתן לפנות למשרדנו לקבלת ייעוץ משפטי. הייעוץ הינו בתשלום....
המשך תשובה