קיזוז ימי חופש עבור ערבי חג וחול המועד

שלום רב, מזה כשנתיים וחצי אני עובדת עד השעה 14:00. בכל חול המועד החברה מוציאה את כל העובדים לחופשה מרוכזת ומקזזת לכל העובדים חצי יום חופש עבור כל יום בחול המועד. (לפי נוהג בחברה העניין אינו מוסדר בחוזה.) בתחילת חודש אוקטובר המשרה צומצמה עד לשעה 13:00. מה הנוהל עבור קיזוז ימי חופש של ערבי חג וחול המועד למי שעובד עד השעה 13:00 ? בערב חג כיפור ובערב חג סוכות ובחול המועד סוכות הורידו לי יום חופש מלא ולא חצי יום חופש כפי שהיה נהוג עד כה בטענה שכל העובדים עובדים יותר שעות ממני ואצלי זה חצי יום עבודה (עד השעה 13:00) ולכן מקזזים לי יום שלם ולא חצי יום. האם הדבר חוקי? האם ישנה הרעת תנאים? נהוג לעבוד בחברה עד השעה 12:00 בערבי חג. אודה לתשובה מפורטת. תודה !