לפני מס' ימים במהלך עבודה שגרתית אוימתי ע"י אחד העובדים שעובדים איתי ברשת סופר אשר היה מלווה בהתחלה בקללות גסות ועבר לאיום על חיי. כנגד העובד הוגשה תלונה במשטרה והוציאה נגדו צו הרחקה ל- 7ימים ממקום העבודה וממני. היום נודע לי שהוא מפר את צו ההרחקה ומגיע למקום העבודה כרגיל. דיווחתי על כך למשטרה ובתגובה הם דורשים שהגיעה אליהם - הועברתי למקום אחר ואין באפשרותי לגשת למשטרה. מה עלי לעשות ?
חלי שלום,
שאלתך אינה בתחום דיני העבודה
בברכה,
עו"ד מאיה בן חיים רוזן
שאלו את מנהל/ת הפורום:
ורד שדות משרד עו"ד
055-4532942
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
זכויות של עובד שעתי הינן כזכויות של עובד רגיל, כלומר להודעה מוקדמת, פ"פ ופדיון חופשה, אלאל ששיעור התשלום משתנה לפי הקבוע בחוקים השונים, למשל- פ"פ - על פי מספר ימי העבודה בשנה, וכך גם הזכות לימי חופשה ...
המשך תשובה