ביטוח מנהלים - פנסיה

עו"ד זאב פז שלום וברכה! אני וגרושי נמצאים ביישורת האחרונה בבית המשפט והיא איזון המשאבים בינינו עד מועד הקרע. בית המשפט מינה רו"ח אשר הופקד על כך. גרושי הוא עצמאי ומנהל חברה ואשר גם מחזיק במניותיה. יש לו ביטוח מנהלים אשר בגינו הוענק לו אובדן כושר עבודה מלא לפני מספר שנים (75%). מאז שניתן לו אובדן כושר העבודה הוא הקפיד בתחמנות לא למשוך מהחברה משכורת או דיבידנד וגם דאג לדווח כי הכנסות החברה הן אפס. בביטוח המנהלים שלו יש סכום פדיון אשר הבנתי כי יחושב במסגרת איזון המשאבים בינינו. אבל מה בנוגע לפנסיה? בביטוח המנהלים שלו יש סכום גדול מאוד (קרוב למיליון ש"ח) ולידו כתוב: "גמר תקופה - סכום חיסכון לגיל 65". וסכום קצת יותר גדול אשר לידו כתוב "גמר תקופה - סכום חיסכון לגיל 73". 1. האם מגיעות לי זכויות גם מחיסכון לגיל פרישה זה? הרי זה מעין קרן פנסיה אישית? אם כן, כיצד מחשבים זאת? 2. בהמשך לשאלה הקודמת, האם יכולה להיות משמעות בחישובים אם הרופאים נותנים לו לפי הסטטיסטיקה לא יותר מחמש שנים לחיות בגין מחלתו? רב תודות.

לדברייך מונה אקטואר ע"י ביהמ"ש. האקטואר אמור להתייחס לכל העניינים שהועלו בשאלתך.

שאלו את מנהל/ת הפורום:

עו"ד יוני שמיל

055-4532834

המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר