היי שלום אישתי עובדת כשנתיים וחצי במקום עבודה. כאשר התחילה לעבוד לא הייתה מבוטחת בביטוח פנסיוני כלשהו ולכן התחילו לה את ההפקדה לביטוחים הפנסיונים (כולל הפקדות לפיצויי פיטורין) רק לאחר שישה חודשים. בשעה טובה ובמזל טוב אישתי ילדה לפני שלושה חודשים והיא מעוניינת לעזוב את מקום העבודה על מנת לטפל בילד ולפי סעיף 7 לחוק פיצויי פיטורין היא תהיה זכאית לפיצויי פיטורין. השאלה היא מה לגבי השישה חודשים הראשונים שבגינם המעסיק לא הפריש פיצויי פיטורין לקופה?
.jpg)
על המעסיק לבצע השלמה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
