קיבלתי הודעת שימוע לפני פיטורין על טענה לכאורה של התנהגות בלתי הולמת כלפי עובדות במשרדים. האם יש לי אפשרות לבקש להתעמת עם המתלוננות לכאורה ולשמוע את עמדתן בנושא ? יש לציין שלא מדובר בהטרדות מיניות חו"ח אלא תלונות על שיחות פרטיות במשרדיהן שאני מכחיש מכל וכל, לא היה ולא נברא וזה תירוץ מפאת גילי (69) לבצע הליך פיטורין.
אלמוג שלום,
שוחחנו טלפונית בנדון.
משרדי ישמח לסייע ככל שתרצו להרחיב בנושא.
בהצלחה ,
עו”ד דרורית מלינרסקי -מנהלת הפורום.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
