היום עשו לי שיחת שימוע בעקבות התיעלות של החברה, אך אתמול המנהלת הישירה שלי, אמרה לי שזה מסיבה אחרת. זתומרת שאין שקיפות לסיבה האמיתית בין הסיבה האמיתית שפוטרתי לבין מה שנאמר לי בשיחת שימוע. האם יש לי סיבה מוצדקת לתביעה?
שירן שלום,
יכול וקיימת לך עילה מוצדקת לתביעה, אך אין זה חד משמעי על פי העובדות שהינך מתארת אני ממליצה לך להסתייע בייעוץ משפטי בעניין זה.
בהצלחה,
תמר בן אלי, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
