שלום רב, פוטרתי ולא עשו לי שימוע, רציתי לדעת מה ניתן לעשות? לאחר שבוע הבוז שלי קרה לי לשיחה ועשה לי מין שיחת הסבר....על מה קרה ולמה כביכל הוא פיטר. האם זה מחליף את תהליך השימוע? בנוסף רציתי לדעת, נותרו לי 21 ימי מחלה ובמידה ואני מוציאה ימי מחלה, איך מחשבים את הימים? האם אני מקבלת תשלום רגיל? בעניין אחר, איך עושים גנר חשבון כאשר מפטרים? מבחינת ימי חופשה? פיצויים וכו'? תודה תודה דינה
שלום רב
אם פוטרת על אתר ללא סיבה מצדקת אזי יש לך עילה לכאורה לפיצוי בגין פיטורים שלא כדין. אינך מפרט מה הסיבות שנומקו בפניך לאחר שבוע.
באשר לתשלומים אלו צריכים להיות משולמים לאחר פיטוריך , לרבות פדיון חופשה . פ"פ יש לשלם 15 יום אחרי סיום יחסי עובד מעביד.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
שלום,
אני אתקן את דבריי, הבוס שלי קרה לי לשיחה כמה ימים אחרי שהוא פיטר אותי. הוא הסביר את עצמו שהשעות שאני עובדת לא מספקות אותו (מכיוון שהשעות השתנו לאחר חופשת לידה).
מבחינת הזכויות שלי, האם מגיעה לי הבראה? לגבי ימי חופשה שנותרו לי איך אני מקבלת את זה, בנפרד מהמשכורת?
תודה שוב
שאלו את מנהל/ת הפורום:
עורך דין ארנסט גדייב
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
