שלום. בת זוגי קיבלה התראה לשימוע עקב שינוי אירגוני בהפרש של יום אחד. כלומר יום לאחר ההתראה היה לה שימוע. האם ישנו חוק לגבי טווח הזמן לשימוע? אציין שבת זוגי עובדת כמעט כ6 שנים בחברה. תודה .
רצוי ונכון לתת לעובד זמן רב יותר מיום אחד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
ישנם חוקים באשר להתפטרות בשל מצב בריאות לקוי. צריך אישור מרופא ומומלץ תעסוקתי. צריך גם לתת למעסיק אפשרות למתן עבודה חלופית. בכל מקרה ככל הנראה ניתן יהיה להתפטר בשל מצב בריאות לקוי. בהתפטרות מוצדקת ביט...
המשך תשובה
