שלום, אשתי קיבלה זימון לעדות בביהמ"ש על מקרה שאירע במקום עבודה. לציין כי אינה נתבעת או תובעת. עקב חופשה משפחתית שהוזמנה מראש וחופפת עם התאריך בו הדיון יתקיים, היא אינה תוכל להגיע. האם ניתן וכיצד לדחות את מועד הזימון? מה השלבים שעליה לעשות ואם מי יש ליצור קשר? תודה, אלי
שלום אלי,
ניתן להגיש בקשה לדחיית המועד בתיאור הנסיבות לבית הדין.
בברכה קליה ליפקין, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
053-7429015
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

באופן עקרוני פיצויי פיטורין יש לשלם 14 יום ממועד הפסקת עבודה. בנסיבות אלא נשאלת השאלה האם נדרשו המסמכים בזמן אמת. שכן, המעסיק יכול לטעון שהמסמכים מוכנים וניתן היה לקבל אותם. ...
המשך תשובה