היי אני הנדסאי בנין צעיר במהלך חיפוש העבודה נתקלתי בקבלן תשתיות שרצה אותי על סמך זה שאני הנדסאי צעיר סיכמנו על 6000 ש"ח ברוטו לחודש ורכב התחלתי את העבודה ובמשך אותה התקופה המעסיק עדין לא הביא לי רכב גם אחרי בקשות חוזרות עדין המשכתי לאחר 8 ימים שלח מישהו שיודיע לי שאני מפוטר באותו רגע ללא הודעה מוקדמת לאחר מכן המזכירה שלו עשתה לי העברה של 2400 שקליים עך אותם ימים ללא שכר נסיעות העבודה ללא חוזה עבודה ללא מכתב פיטורין ללא תלוש שכר אשמח מאוד לעניות דעתך בנושא
שלום רב,
יש חובה לשימוע כדין.
בברכה,
קליה ליפקין, עו"ד
שאלו את מנהל/ת הפורום:
אריק שלו ושות`, עורכי דין
055-4532946
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר

באופן עקרוני פיצויי פיטורין יש לשלם 14 יום ממועד הפסקת עבודה. בנסיבות אלא נשאלת השאלה האם נדרשו המסמכים בזמן אמת. שכן, המעסיק יכול לטעון שהמסמכים מוכנים וניתן היה לקבל אותם. ...
המשך תשובה