שלום, הנני עובדת משרה חלקית. חודש שעבר קיבלתי 4 ימי מחלה. המעסיק שלי טען שלא מגיע לי לקבל תשלום עבור זה מאחר והמחלה "נפלה על ימים שאני לא הייתי רשומה בסידור". האם הוא צודק? או שמגיע לי בכל זאת תשלום עבור המחלה?
אם על פי התוכנית שהוכנה לפני שהיית חוולה לא היית אמורה לעבוד, אני חושב שהוא צודק. מאידך הוא גם לא אמור להוריד לך ימי מחלה והם שמורים, איפוא, לפעם הבאה שתצטרכי.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר
