ילדתי לפני כחצי שנה. חזרתי לעבודה כעבור 5 חודשים מהלידה. השאלה היא - במידה ואני מעוניינת לעזוב את העבודה (עד 9 חודשים לאחר הלידה) האם אהיה זכאית לפיצויים, למרות שחזרתי לעבודה ?. אודה לתשובתכם
התשובה היא כן.
יותר מכך: היום, כאשר יש הפרשות לקרן פנסיה, מה שהופרש לשם על חשבון הפיצויים מגיע לך בכל מקרה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר