שלום, יצאתי לחל"ד בחודש ספטמבר. האכתי את חופשת הלידה לחצי שנה (ע"ח חל"ת) וברצוני להאריך בעוד כשלושה חודשים את החל"ת. סיבת הארכה היא כי לא מצאתי מטפלת לתינוק. האם אני חייבת אישור מעסיק או שזאת זכותי ע"פ חוק. אני עובדת במקום העבודה 4.5 שנים. תודה.
את יכולה להאריך עד שנה מהלידה.
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר