היני מועסקת בבנק באמצעות חברת פרויקטים. החוזה קשיח והינו ל4 שנים - מסתיים ב17.6.17. אני בהריון וצפויה ללדת בסוף אפריל 2017. איני מעוניינת לחזור לבנק והחברה שמעסיקה אותי הבטיחה שתחפש עבורי מקום עבודה אחר כשרחזור מחופשת לידה, והסבירה שגם ככה האחריות על העסקתי אחרי חופשת לידה היא באחריותה למשך 3 חודשים. היום הציעו לי בבנק להאריך את החוזה אצלם. איני מעוניינת אך אני חוששת שאם אומר זאת החברה המעסיקה אותי תתנער מאחריות ותאמר שזאת האפשרות שלה להעסיק אותי אחרי חזרה מחופשת לידה ואם איני מעוניינת זאת למעשה בעיה שלי. איני יודעת מה לעשות ומה להודיע לבנק ולחברה ואני חוששת להישאר קרחת מכאן ומכאן.
מקום העבודה שלך בבנק הוא המקום הבטוח. זה קצת מסוכן לשחק בשלב הזה בין המקומות. קחי את ההצעה להישאר היכן שאת נמצאת היום. את כמובן יכולה במקביל לחפש לך מקום אחר שנראה לך יותר
שאלו את מנהל/ת הפורום:
רוזנר ושות, משרד עו״ד
053-7105230
המידע המוצג כאן אינו מהווה ייעוץ משפטי ו/או המלצה מכל סוג ו/או חוות דעת, מומלץ לפנות לייעוץ מקצועי טרם נקיטת כל הליך. כל הסתמכות על המידע המוצג כאן היא באחריותך בלבד. הגלישה באתר היא בכפוף לתקנון האתר